Unsere Beschäftigten sind unser Kapital, denn ihre Leistungsbereitschaft und -fähigkeit sind die Basis für den gemeinsamen Erfolg. Qualifizierte, motivierte und loyal zum Unternehmen stehende Mitarbeiter sind und bleiben unser wichtigster Erfolgsfaktor. Wir fühlen uns verantwortlich für sie und bieten ein attraktives Arbeitsumfeld. Wir legen Wert auf eine nachhaltige Personalpolitik, welche durch geringe Fluktuationen, lange Unternehmenszugehörigkeiten und eine vorausschauende Personalplanung geprägt ist. Dabei gelingt es immer wieder, eigenen Mitarbeitern persönliche Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten aufzuzeigen und zu ermöglichen. Der demografische Wandel, die fortschreitende Entwicklung zur Wissens- und Dienstleistungsgesellschaft sowie der sich stetig verschärfende internationale Wettbewerb führen kontinuierlich zu Veränderungen, denen sich Arbeitnehmer und Unternehmen stellen müssen. Die berufliche und individuelle Förderung ist daher für uns alle über alle Lebensphasen hinweg von zunehmender Bedeutung.